Les spécialistes de l’externalisation
trouvez les meilleurs talents GRACE
à nos experts du recrutement
Chez KPL Sourcing, nous nous spécialisons dans l’externalisation de vos prochains collaborateurs.
Notre objectif est de répondre à vos besoins de recrutement en mettant à votre disposition nos consultants IT et Office basés à Madagascar.
Notre mission, placer l’humain au centre de votre organisation. Grâce à notre vivier de talents, nous vous offrons la possibilité d’en sélectionner les meilleurs profils pour rejoindre vos équipes.
Notre mission, vous accompagner dans votre croissance
Nos points forts
QUALITé
Des profils adaptés à vos besoins
FLEXIBILITé
Simplifiez vos recrutements
GAIN DE TEMPS
Concentrez-vous sur votre métier
FAIBLE TURN-OVER
Des consultants recrutés pour vous
OPTIMISATION DES COÛTS
Diminuez fortement vos dépenses
EFFICACITé
Un impact rapide sur votre CA
REJOIGNEZ-NOUS
CONSULTANT JUNIOR
- Bac +4/5 commerce ou RH
- 2 ans d’expérience minimum
- Maîtrise des techniques de sourcing
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Parfaite maîtrise de la langue Française
- Flexibilité à travailler sur des horaires décalés
CONSULTANT SENIOR
- Bac +4/5 commerce ou RH
- 5 ans d’expérience minimum
- Maîtrise des techniques de sourcing
- Expérience significative dans le recrutement
- Connaissance des différents job boads (Linkedin, Monster, l’Apec…) Français / Anglais courant
- Flexibilité à travailler sur des horaires décalés
- Capacité à travailler en autonomie
Ce qui vous attend
Un salaire au dessus de la moyenne du marché
Une égalité salariale homme/femme
Une assurance santé complémentaire
Un poste de travail moderne et du matériel informatique de qualité
Une Indemnité de transport et de repas journalière
Possibilité de faire du télétravail
Un Poste vous intéresse ?
Envoyez nous votre candidature
Comment ça fonctionne ?
Etape 1 : IDENTIFiCATION
Dites-nous tout ! Lors de cette étape, nous aurons l’opportunité de mieux nous connaître et de discuter de votre besoin.
Etape 2 : SELECTION
À la recherche de la perle rare ! En nous basant sur notre vivier de talents, nous mettons en œuvre un processus de qualification des profils qui correspond à vos critères.
Etape 3 : PRESENTATION
A vous de choisir ! Il est temps de rencontrer nos perles rares. Nous organisons les entretiens avec les profils que vous avez présélectionnés.
Etape 4 : DEMARRAGE
Félicitations, vous avez sélectionné votre consultant idéal ! Maintenant, nous entamons la phase d’intégration pour assurer une transition fluide et réussie avec vos équipes.
Etape 5 : ACCOMPAGNEMENT
Après l’intégration réussie de votre consultant RH, nous assurons un suivi régulier pour garantir votre satisfaction tout au long de la prestation.